在近日举办的ICPC（国际大学生程序设计竞赛）座谈会上，华为CEO任正非与会并分享了华为如何解决全球研究中心的语言障碍问题。任正非坦言，尽管华为员工来自世界各地，语言多样，但在工作场合，英语被确立为唯一的标准语言。这一策略有效促进了跨地域、跨文化的高效沟通。
根据华为2023年年报，公司目前全球员工总数已达约20.7万人，遍布162个国家和地区。在如此庞大的组织规模下，保持沟通的顺畅至关重要。因此，华为不仅在工作场合推广英语，还投入大量资源进行员工的英语培训，以确保信息的无障碍传递。
华为的研发实力也不容小觑。近十年来，华为累计投入的研发费用已超过人民币11100亿元，研发员工约占公司总员工数量的55%。这一强大的研发阵容，为华为在全球科技领域的领先地位奠定了坚实基础。
华为投资控股有限公司是100%由员工持有的民营企业，这一独特的股权结构也体现了华为对员工的重视和信任。在任正非的领导下，华为正以其开放、包容的企业文化，吸引着全球各地的优秀人才共同创造未来。
